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       9月6日上午，市委國資工委書記史躍萍, 市委國資工委委員、組人處處長何帆一行蒞臨我司調研人才隊伍建設工作。交通控股公司董事長張春波、總經理周杰、副總經理周孝棠及公司相關領導陪同調研。

      座談會上，公司董事長翁逸群向史書記一行介紹了企業基本情況、 現階段 “鳳凰計劃”和國企改革“雙百行動”的進展情況，并就公司目前人才隊伍建設及下一步重點開展的高知人才引進、內部體系構筑、激勵機制建設等方面遇到困難及問題向史書記一行做了專題匯報。

       交通控股公司董事長張春波在會上表示，控股公司將以市場化考核為引領，進一步統一思想，明確目標責任，大力推動職業經理人試點工作，并在集團層面做好生產資源和基礎資源的統籌整合，在交工集團職業經理人試點工作的基礎上，加快推進檢測公司職業經理人工作步伐。

       史書記認真聽取各參會人員的匯報及建議，充分肯定交通控股公司和檢測公司近年來所取得的成績，并對公司下步發展及人才隊伍建設提出了要求和希望。她指出，引導企業作為國企改革試點工作的樣板單位，其目的是做大做強企業，提升企業核心競爭力。檢測公司要強化市場化導向，通過“鳳凰計劃”和國企改革“雙百行動”，倒逼企業推動職業經理人制度試點和內部收入分配體系改革。同時，她表示，市國資委將堅持服務增效推進市委、市政府“六爭攻堅”決策，充分發揮國資體系資源優勢，全力支持檢測公司發展壯大。

       與會的市國資委相關處室及交通控股公司相關領導就公司的發展提出了各自的意見和建議。